最終更新 2026年9月26日該当2社※当サイトはプロモーションを含みます
単発・スポットは、1日単位・数時間単位で、1回ごとに契約して働く形です。正社員・パートのような継続した雇用ではないため、雇用保険・社会保険・有給休暇の扱いが継続雇用と違います。
派遣は派遣会社に雇われて派遣先で働く形で、30日以内の期間の派遣は原則禁止です。単発・スポットは、1回ごとに施設や利用者と契約する形です。社会保険・雇用保険・有給休暇は、契約期間と勤務時間の要件で決まります。
登録する前に知っておきたい、4つのこと。
公式サイトに載っている求人は、一部だけ
紹介型のサービスには、公式サイトに載せていない求人（非公開求人）もあります。条件の良い求人が、登録してはじめて紹介されることもあります。
登録は2〜3社。比べて、合う担当を見つける
担当者との相性には当たり外れがあります。扱う求人も社ごとに違います。
ゆずれない条件は、登録のときに伝える
通勤時間・給料・園の種類など、ゆずれない条件を伝えておくと、紹介型なら合う求人が出たときに担当者から知らせてもらえます。
担当が合わなければ、変更を相談する
担当者が合わないと感じたら、その社に担当の変更を相談できます。2〜3社を並べて使っていれば、変更を頼むか、ほかの社を中心に使うかも決めやすくなります。
順位は全国の口コミの集計で並べています（単発・スポットでの評価ではありません）。
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サーチ型
キッズラインは保育士資格を活かしてベビーシッターとして働けるマッチングサービス。全国約5,300名のサポーターが登録し、累計依頼数は270万件を突破。週1回の副業からフルタイムまで、自分のペースで働けます。
全国の口コミ（参考）
予約から当日の連絡までアプリで完結するのが楽でした。
全国の口コミ（参考）
子育てが落ち着いたタイミングで園を辞めて、フリーでシッターを始めました。組織の中での人間関係が苦手だったので、自分でプロフィールを出して、受ける依頼も時間も自分で決められるのは気が楽です。また頼みたいと言ってくれる方が出てくると素直に嬉しいです。
派遣型エージェント型
わたしの保育は、株式会社テンダーラビングケアサービスが関東・大阪で運営する保育士向けサービスです。時給制の派遣を中心に、単発・紹介予定派遣・正社員やパートの紹介まで1つの窓口で選べ、保育士資格を持つ人なら実務経験が浅くてもブランクがあっても受けられる無料の保育研修が特徴です。評判・口コミや対応エリア、メリット・デメリットまで事実ベースで解説します。
全国の口コミ（参考）
パートで無理なく働きたかったのですが、正社員や派遣の求人が中心で、短時間で探そうとすると候補がかなり絞られました。数自体も大手ほど多くはない印象です。しっかり働きたい人向けで、家庭と両立しながら少しだけ働きたい層には、やや手薄に感じるかもしれません。
全国の口コミ（参考）
友人にすすめられて登録しようとしたのですが、私の住むエリアは対応の範囲外で、結局利用できませんでした。関東や大阪のあたりが中心のようです。都市部で探す人には良さそうですが、地方だと入口の時点で候補に入らないのは残念でした。
単発の保育の仕事に絞った公的な時給の統計は確認できませんでした。時給は案件ごとに違い、最低賃金を下回ることはできません（最低賃金法）。時給のほか、交通費の扱い、当日の勤務時間、キャンセル時の扱いを案件ごとに確認してください。
単発で働く人の属性を示す公的な統計は確認できませんでした。単発の仕事は、1回ごとに勤務日・時間・業務を決めて働く形です。
単発の仕事は、1回ごとに雇用契約や業務委託契約を結ぶ形で、契約の相手（施設・運営会社・利用者）はサービスによって違います。パートは特定の園と継続雇用契約を結びます。契約の形によって、雇用保険・社会保険・有給休暇の扱いが変わります。
契約が雇用か業務委託か、雇用なら雇い主はだれか、保険の加入はどうなるかを確認してください。個人事業主として働く形のサービスでは、社会保険や有給休暇はありません。派遣の形で1日〜30日以内の仕事をすることは、例外を除いて禁止されています（労働者派遣法第35条の4）。
エプロン・動きやすい服装・上履きなど、持ち物は案件の指示を確認してください。保育士証の写しや身分証の提出を求められることがあります。